20220130094456

引用元：どの業界も人材不足らしいけど何でなん
https://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1681353954/

1: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:45:54.21 ID:43CkeW4pp
仕事辞めた奴らどこいってるんや？

3: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:47:23.68 ID:Dh9UALW5M
少子化の影響やろ

4: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:47:41.28 ID:5/df8Nfq0
もう若者がいない
マジで

27: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:55:37.29 ID:KUl5Ge7NM
>>4
おっさんがおるやろ

6: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:48:02.49 ID:p71hx5mz0
なお雇わない模様

11: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:49:17.17 ID:KmrgYStTM
>>6
職歴なしとか空白じゃなきゃ
介護、運送、飲食とかなら余裕で採用されるだろ

7: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:48:05.39 ID:uqCy/4C7M
その割に失業者が減らんよな

8: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:48:27.79 ID:KmrgYStTM
使える即戦力の人材が不足してる業界と
単純労働者が不足してる業界がある

10: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:49:12.10 ID:SjGdhHEfr
Z世代はみんなYouTuberになったから新入社員が激減した

50: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:06:44.83 ID:xOjLzx3td
>>10
やっぱそうなんかな
おっさんだが生計立てられるくらいのYouTuberになって仕事辞めたい

12: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:50:30.54 ID:9jfTuvona
人材が不足してるんやなくて、奴隷が不足しているだけ定期

13: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:50:48.20 ID:5/df8Nfq0
勝ち組は高倍率やろ
少数だけど
勝ち組と負け組の差が大きくなり過ぎて、負け組で働く価値がなくなった

19: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:52:54.13 ID:YcpFK2e9d
35とか超えて未経験とか使えねえからな
欲しいのは即戦力よ

21: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:53:33.44 ID:pFWpJ91I0
ホワイトカラーはそんなことないよ、底辺が足りないだけ

23: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:54:25.40 ID:KmrgYStTM
昔はよかったみたいな事いう人いるけど
昔だってダメな奴はダメでドヤ街とかいくしかなかった

25: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:54:54.31 ID:7XvGCoVt0
おっさんだってすぐパワ八ラセクハラって騒がれるから人材育成なんてやりたくないしね
コロナで技術継承も途切れたとこ多いし

99: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:18:30.80 ID:LZNry32bM
>>25
技術継承途絶えたのは氷河期の非正規化じゃね？　
しっかり育てずに使い捨てにしてきたツケが今社会全体にきた

26: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:55:32.44 ID:zY2RQDYO0
2010年前後から団塊世代の定年退職による企業ポストの空席が大量に発生
そこから10年再雇用と外国人補充でごまかしてたけど限界来たんや
それに加えて少子化による採用競争激化が重なって年々酷くなってる感じや

29: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:58:39.32 ID:OdWP8GZ+r
ホワイトカラー（給料はブラック）

33: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:59:23.07 ID:5/df8Nfq0
割とマジで派遣社員制度が今を産んだと思ってる

34: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:59:30.65 ID:rl/UhgaL0
二度と働きたくない層がクッソ増えてるんだろうな

35: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 11:59:38.06 ID:xSx9EnFx0
好き勝手切ったり使ったりできる即戦力がほしい、だからな
そりゃそんなのそんなにいないよ

36: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:00:03.57 ID:PaBkSjmF0
面倒くさいことを外注に押し付けてたら知が蓄積するわけないだろ

37: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:00:12.38 ID:cFyTi3G90
マジで高望みしすぎなんよ
何も知らないやつを一から教育するつもりで採用しないとどうしようもない
中途採用でも即戦力なんて夢見んなよ

39: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:01:05.84 ID:8JQrqc/Qd
30万なら20代の未経験くると思うけど
未経験の若手はどこも安くて、よくて月20万だし
10万台なら絶対来ない

40: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:01:42.56 ID:pAvZiy2/0
32歳ぐらいが面接来ると若いやつ来たなって思う

41: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:02:36.20 ID:DCePT/46r
>>40
そんなおっさんが若手ってどういう業界だよｗ

46: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:05:38.98 ID:GjsYzdfi0
>>40
35歳以下だと若いよな

募集を35以下だとテレワーク希望しか来なかった
募集を40にしたら常勤できるやつくるけどやばいやつしか来なくなった

59: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:09:01.75 ID:w/1Xpt8LM
>>46
常勤でもいいからバイトから正社員になりたいわ

44: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:04:58.83 ID:1/UR93bad
ホワイトカラーはAIに任せて人間は平等に肉体労働すれば平等な社会の完成や

45: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:04:58.99 ID:BU+9k31Qd
人手不足の業界って給料安かったり待遇が悪いだけだよな

49: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:06:38.44 ID:rtwesZACd
スーパーとか外食行ったらスタッフ募集チラシとかやたら配りまくっとるな
ほんま人おらんのやな

51: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:07:05.65 ID:B1U3/L92p
企業が雇用者を選り好みしまくってるのも良くないと思うわ
ただでさえ給料低いんだから雇用者を選べる立場じゃないと認識するべき

52: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:07:17.89 ID:FolMZeKw0
企業が選り好みし過ぎだわ

55: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:08:05.16 ID:7asSiTQM0
そら好きで奴隷募集に応募するヤツおらんわ

56: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:08:30.40 ID:O/qUkKBDr
若いやつみんなテレワーク希望

マジで時代を感じる

57: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:08:33.53 ID:LgsiO2MS0
どこも受からない24やけど、長く働くつもりでいるから空白期間あっても書類で落とさないでほしい

58: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:08:54.71 ID:DCePT/46r
大卒以上の経験者で即戦力になる若手（20代）ってそんなに厳しい条件か？ｗ

65: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:10:22.83 ID:5/df8Nfq0
>>58
そういう奴を引っ張られん企業が悪い

72: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:11:32.25 ID:5c0pCxYpd
育てる気もないのに即戦力って無理に決まっとるわ

73: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:11:47.23 ID:K5X6FePRM
即戦力で有能だけど低賃金で働いてくれんか？って求人なら腐るほどあるから有効求人倍率自体はいつも高い

74: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:11:47.58 ID:Iw1sy3ZJa
人手不足じゃない定期
低賃金で働いてくれる奴隷が居ないってだけ

75: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:11:48.37 ID:1i9pX0eUd
海外もテレワークじゃないとこ人気激減しとるらしいな
一度テレワーク経験したら出勤とかアホらしくて無理や

82: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:13:42.30 ID:9GJq3Ds4d
人材足りてない職場はそういう事
逆に全然人も変わらず求人募集してない職場はそういう事

83: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:13:42.33 ID:8JQrqc/Qd
最近IT転職したけど、予想以上にテレワーク目当てで来てる文系みたいなの多かったな

90: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:16:20.98 ID:a3iOackU0
つーか世の中のレベル上がりすぎやろ
昔は電卓ぱちぱちできるレベルが求める人材だったろうに

97: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:18:14.43 ID:GjsYzdfi0
紹介派遣できたやつで十人以上みてきたけど
マジで教える時間無駄にされるのが本当にきついわ

105: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:19:54.78 ID:LZNry32bM
>>97
よその会社のために必死になる奴はいない

100: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:18:33.33 ID:xet4g5j50
人手不足なんじゃなくて奴隷不足なだけ定期

114: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:21:56.72 ID:wU0SMD+td
地方の工業地帯なんか人手不足すぎて今は
月収32万スタート！
経験学歴不問！
寮も完備！
みたいな条件の募集だしまくってるやろ
都市部で無能が下手に働くより条件ええのに人は来ない

131: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:26:07.32 ID:wU0SMD+td
>>118
まじでどこも工業地帯はこういうのあるで

117: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:22:59.84 ID:oUieCJnC0
転職させない
再挑戦させない
新卒以外人権ない
セルフ人材封鎖社会だから

135: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:27:55.72 ID:cYq4AscO0
人材不足な所の共通点は
「見て覚えろ」みたいな所が多いねん
要するに組織としてしっかりとした新人教育の仕組みがないから
新人はたまたまその時の先輩や上司の人間性次第になってしまうんよ
しょーもない奴がが先輩やとまともに仕事も覚えられないしな

137: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:29:04.76 ID:1psViWwWM
(若くて安い)人材不足

141: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:30:39.31 ID:cYq4AscO0
日本は若いほど好まれる独特の社会やからな

155: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:34:49.90 ID:gUcA6iHx0
あんな、仕事が難しすぎるんよ

157: 風吹けば名無し 2023/04/13(木) 12:35:22.43 ID:xmHEe3A/p
企業「若くて優秀な労働者が欲しい」
労働者「給料高くて休みが多い会社に入りたい」