
引用元:お前ら「賃金を上げろ!」ワイ「会社は上がった賃金を払うための利益をどこから確保すんの?」
https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1762559047/
1: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:44:07 ID:qXk5
お前ら「そこは何とかして!」
ワイ「子供やないんやから…」
お前ら「うるさぁぁぁい!!反対するな!!賃金は上がれば上がるだけいいんだ!!」
ワイ「どうやって払うんや?」
お前ら「ギャオオオオオオンンンン!!!!」
ワイ「子供やないんやから…」
お前ら「うるさぁぁぁい!!反対するな!!賃金は上がれば上がるだけいいんだ!!」
ワイ「どうやって払うんや?」
お前ら「ギャオオオオオオンンンン!!!!」
2: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:44:20 ID:qXk5
毎回こんな事なるよな
3: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:45:10 ID:qXk5
上がった賃金を払うための金はどこから確保するんや?
5: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:45:37 ID:fWaT
>>3
インフレ加速させていく
インフレ加速させていく
10: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:46:40 ID:qXk5
>>5
加速させて何が解決するんや…
加速させて何が解決するんや…
4: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:45:27 ID:QPgf
まあ賃金を上げられない会社にいるのが悪いんで
6: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:46:00 ID:G2ul
>>4
これ
さっさと辞めたらええねん
これ
さっさと辞めたらええねん
8: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:46:29 ID:qXk5
>>6
これ、ちゃうねん
これ、ちゃうねん
12: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:47:11 ID:Bamy
インフレって加速すると年金ヤバいんやないの?
13: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:47:15 ID:qXk5
賃金上げてる会社はどこから利益を確保してるんや
16: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:47:45 ID:fWaT
ちなみにインフレすると
給料より物価のが上がる
株価や地価はもっと上がる
つまり金持ちだけ得をする
給料より物価のが上がる
株価や地価はもっと上がる
つまり金持ちだけ得をする
18: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:48:09 ID:fPEx
春闘は大企業の労組の話なんで、そこで賃上げ決まると、大企業が賃上げできる素晴らしい収益を得るために、取引先の中小企業に対して厳しい態度になるしかない
皆が賃上げを享受するためには、春闘でこそ賃上げ凍結し、取引先企業に対しては賃上げできるように買取価格を上げるんや
まぁ、無理やね
皆が賃上げを享受するためには、春闘でこそ賃上げ凍結し、取引先企業に対しては賃上げできるように買取価格を上げるんや
まぁ、無理やね
22: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:48:46 ID:qXk5
>>18
買取価格上げたらその分の損失はどこで補填するんや?
買取価格上げたらその分の損失はどこで補填するんや?
24: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:49:07 ID:fPEx
>>22
だから無理だと言っている
だから無理だと言っている
29: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:50:06 ID:Bamy
Z世代は自分の労働価値を随分と高く見誤ってるところあるよな
33: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:50:58 ID:Uk2R
零細のワイ社でも2年続けて5%くらい賃上げしてるのに
38: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:51:44 ID:qXk5
>>33
なんで賃上げできたんや
なんで賃上げできたんや
48: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:54:11 ID:Uk2R
>>38
コスト削減
コスト削減
52: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:54:53 ID:qXk5
>>48
コスト削減は一時的なもので毎年続けられる訳やないやん?10年後はどうするんや?
コスト削減は一時的なもので毎年続けられる訳やないやん?10年後はどうするんや?
51: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:54:46 ID:Bamy
>>48
何のコストを削減したんや?
何のコストを削減したんや?
55: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:55:18 ID:Uk2R
>>51
いわゆる製造経費
いわゆる製造経費
58: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:55:38 ID:Bamy
>>55
原材料を安いものにしたとか?
原材料を安いものにしたとか?
65: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:56:18 ID:Uk2R
>>58
めっちゃざっくり言うとそんな感じ
めっちゃざっくり言うとそんな感じ
69: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:56:32 ID:Bamy
>>65
かなりヤバいやんけ
かなりヤバいやんけ
47: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:54:00 ID:Bamy
労働力は上がってないのに賃金だけ上がる
つまり
つまり
56: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:55:24 ID:DBSu
中小は人件費ケチってるとこ多いからそこが政府としてはターゲット
62: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:56:00 ID:Uk2R
>>56
これね
賃上げ税制は中小の方がハードル低いしメリットでかいんよな
これね
賃上げ税制は中小の方がハードル低いしメリットでかいんよな
67: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 08:56:30 ID:VGDt
会社はどうやって利益出してると思ってるんやろ
会社一社だけでこの社会成り立ってる訳ないのに
会社一社だけでこの社会成り立ってる訳ないのに
100: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:01:01 ID:mZE1
まあ
社会保険料減らして
あと消費税も無くして
そのぶん賃金にまわしてくれるのが理想やね
社会保険料減らして
あと消費税も無くして
そのぶん賃金にまわしてくれるのが理想やね
103: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:01:13 ID:DY6c
まあ賃上げしようと思えば可能やろ
サービスとかの価格に転嫁されるだけやろ
実際アメリカや欧州は最低賃金が日本より高いからいろんなものが高い
値上げが嫌でその逆のことをしてきたのが日本
サービスとかの価格に転嫁されるだけやろ
実際アメリカや欧州は最低賃金が日本より高いからいろんなものが高い
値上げが嫌でその逆のことをしてきたのが日本
114: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:02:35 ID:qXk5
>>103
そうなんよな
賃上げしたら物価やサービスに転嫁されるって事を理解してないやつが多すぎる
なんで自分とこの会社が賃上げしてくれたのか考えた事ないんやろか
そうなんよな
賃上げしたら物価やサービスに転嫁されるって事を理解してないやつが多すぎる
なんで自分とこの会社が賃上げしてくれたのか考えた事ないんやろか
109: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:01:53 ID:wT4O
これって少子化と構図は一緒なんよな
全部の会社が一斉に賃上げしたら世の中いい方向に進むだろうけど
自分ところの会社だけ賃上げしても損するだけやからな
やっぱり国が主導して強制的にせなあかんのかも
全部の会社が一斉に賃上げしたら世の中いい方向に進むだろうけど
自分ところの会社だけ賃上げしても損するだけやからな
やっぱり国が主導して強制的にせなあかんのかも
112: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:02:20 ID:NNUp
賃上げします→その代わりノルマ増えます、労働時間増えます
わからんのか?
わからんのか?
113: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:02:28 ID:DY6c
だから賃上げを庶民は望むけど
結局それしても現状は今までと何も変わらんってことやな
結局それしても現状は今までと何も変わらんってことやな
126: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:04:13 ID:DY6c
むしろ格差広がってる
133: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:05:22 ID:3xUJ
賃金上げなくていいから物価下げてね
135: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:06:05 ID:WiYC
>>133
賃金そのまま(ちょい下げもあり)物価マシマシにするのが企業やで
賃金そのまま(ちょい下げもあり)物価マシマシにするのが企業やで
134: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:05:43 ID:7WUs
税金の負担下げるしかないよな
137: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:06:43 ID:llFv
普通に解雇しやすくすればええと思うで
146: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:08:55 ID:qXk5
毎年利益出るんやぞ!とか言うけど毎年コスト嵩むって認識ないのなんでなんや
149: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:09:24 ID:mZE1
今は政府さんが賃上げしやすいようにしようと動いてくれとるんやないの
まあそれでも数年かかるだろうけど
まあそれでも数年かかるだろうけど
153: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:09:53 ID:Bamy
企業が一番かかるコストは人件費やからね
人件費から削りたいよね
人件費から削りたいよね
250: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:31:18 ID:qXk5
企業努力とか言ってる奴も謎や
それで何とかなるなら倒産なんてせーへんやろ
それで何とかなるなら倒産なんてせーへんやろ
262: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:34:33 ID:wT4O
純利益下がった時に給料も下げられるようにすれば
簡単に給料も上げてくれるかもな
簡単に給料も上げてくれるかもな
278: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:38:27 ID:h7vJ
儲かってもない会社と賃上げ交渉しても無い袖は売れない
306: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:42:19 ID:h7vJ
個別賃上げ交渉
転職
それができないなら投資
転職
それができないなら投資
309: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:42:53 ID:Xwui
大半の日本人は年功序列が好きだったのに無くしたから現状になってるんちゃうか
313: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:43:55 ID:wT4O
>>309
年功序列で上がる分を無くして有能に全部回すならいいけど
全部回さずにコストカットだけしてるのが現状やな
年功序列で上がる分を無くして有能に全部回すならいいけど
全部回さずにコストカットだけしてるのが現状やな
316: 名無しさん@おーぷん 25/11/08(土) 09:44:53 ID:Xwui
>>313
これもある
これもある
コメント
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コメント一覧 (284)
物価上げて給料上げれば良いのだ。
さあ、アメリカ並の平均時給5000円まで上げよう。
(なお、物価は3倍で家賃は10倍)
milio
が
しました
あれから企業も銀行が信用できなくなって「自分で貯めるわ」と内部留保を膨らませる事に躍起になった
賃金を上げるなんて発想は今の経営者には無いよ
最初から安倍の言ってたトリクルダウンなんて発生する余地は無かったんだね
milio
が
しました
嫌なら辞めて労働者側に回りゃええ。
milio
が
しました
milio
が
しました
ただ企業の値上げを病的に嫌うのが日本人でもある。
milio
が
しました
売価があげられない→給料上げられない→売価があげられない・・・のスパイラルなんだろな
milio
が
しました
だけど頭をデフレマインドでハックされてる連中は値上げはタブーだから出てこない
milio
が
しました
ちん ぎん を 上げろ!
milio
が
しました
milio
が
しました
あれって何?
できるだけ低賃金で会社に奉仕したいマゾなんか?
milio
が
しました
milio
が
しました
milio
が
しました
milio
が
しました
どっかのタイミングから、「俺はお前の労働力を買ったに過ぎない。分け前は出資者や投資家に分配するものだ」てパラダイムシフトが起こった。
milio
が
しました
milio
が
しました
工場稼働すれば初期は不良が多いけれど、どんどん歩留まりは良くなる。
出荷台数も増えれば、部品メーカーは客を取られないよう単価を低くしてくれる。
設計と工場は協力して構造をシンプルにしたりしてコストダウンを図る。
今は大量生産時代じゃないから、そんな風には成らないかもしれないけど、
でも、生産性があがるのさ。どんなお仕事でもね。
経営者が、それを還元しないというのはエゴだよね。
そんな会社はいずれ捨てられるのさ。
milio
が
しました
milio
が
しました
その時代を考えれば賃上げ要求受け入れたとしても圧倒的に負担が軽いんだからゴチャゴチャ言わずに賃上げしろよ
賃上げしないから会社の余剰利益が積みあがってグループ持ち株会社とか作ってそん中で金回すから銀行も潰れたりリストラ横行して製品売上も頭打ちになるんや
過剰な組織防衛は勤労者が貯蓄に走るのと同様、社会を停滞させるんやで
milio
が
しました
ある種完成したものでしょう。(もちろん改善すべき点も残っているだろう)
それを海外に持っていて、さらに工場エンジニアが知恵を絞って伝え
「こうやれば現地の人でもうまくいきますよ」と言う形にしたわけでしょ。
それは数多の労働者の知恵の結集なんですよね。
特許になりえないようあな些細な工夫かもしれないが。
そういう事に大した対価も払わず、海外に工場移管したので、「はいサヨウナラ」だって
バカじゃないの?天罰くらえよ。
milio
が
しました
「出来ない理由を探すのではなく、どうやって実現するかを考えろ」って、新人の時に言われる事やん?
milio
が
しました
「日本はインフレにすれば景気が良くなる〜〜!」と何時も絶叫してた人。
まさか、この期に及んで「労働者の給料上げるな〜」とか言わないよね?
とバカにしてみる。
milio
が
しました
ところで組合費は何に使うの?あなたの責務はなんですか?
milio
が
しました
アベノミクス当初の上念司先生 「トリクルダウンで滴り落ちてくるんですよ」
つまり上念先生、完全敗北ということでいいですね(再確認)
milio
が
しました
milio
が
しました
株主配当は順調に増え続けているけど奴隷に払う金は無い
milio
が
しました
milio
が
しました
あの国日本が縁切ったら1年持ちませんよ・・・w
milio
が
しました
milio
が
しました
こんなアホな経営の企業なら止めた方が利口だろう。
こんなアホな企業にすがりついている時点で、労働側もアホだろう、
類は類を呼ぶと言うから、労使共にアホな会社。
日本安売り観光立国、コストプッシュで給料アップウハウハと言うアホと、それに熱狂するアホと同じ構図。
milio
が
しました
milio
が
しました
上げられないなら転職すればいいし
一つの会社でしかやっていけないような経験しかなくても、元から給料が安いなら給料が下がるリスクは殆どないな
安い賃金でしか労働者が雇えなくて会社が倒産しても他人事だから知った事じゃないな
milio
が
しました
利益圧縮の基本概念>
利益圧縮は、税法で認められた範囲内で経費や損失を計上し、課税所得を減らす行為です。脱税のように事実を偽る行為は違法であり、重加算税や刑事罰の対象となるため注意が必要です。
milio
が
しました
milio
が
しました
周りの賃金が上がっているのに自分のところだけ上がらないと労働者は居なくなる
人件費もまた原材料費と同じようにインフレで上がるが動きが鈍いだけ
とっぱらいの日雇いならともかく、社員の人件費は下げられない
この構造は発注者から元請下請けに至るまで同じように働くから、会社利益も同じで売上単価を上げることで原資が確保される
milio
が
しました
こいつら全部切り捨てて民間にすれば良いのに
milio
が
しました
milio
が
しました
…指先…(利他性等)…1つで…(利他性等)…ツボ刺激…(利他性等)……鉛筆等々等々将又と……ウォーキング時用等の閃きメモ帳(紙)と……
『指先一つで・D・ショック…(利他性等)…』
milio
が
しました
…数年前…がんこん・D・ガイドストーン…とは…(利他性等)……鉛筆等々等々将又と……ウォーキング時用等の閃きメモ帳(紙)と……
『指先一つで・D・ショック…(利他性等)…』
milio
が
しました
…3…え…あの…ず…(方向性)…とは………
(オカルト…(方向性)…とは……課題解決への第一歩目は…認識…そして一番重要なのも…認識…説…)
…2…地底人…?…水道管等の水漏れ等々で陥没…?…(方向性)…とは……
(陰謀…(方向性)…とは…)
…1…3つの巨大な宇宙船が…?…スーパーセル…?…(方向性)…とは…
(すべて…すくう…(利他性等)…とは……進(んで)歩(く)…(方向性)…とは…みちしるべ…(方向性)…とは……指先…(利他性等)…3つで…(利他性等)…三点分支…(利他性等)…鉛筆等々等々将又と…ユートピア…(利他性等)…とは…そして…その意味…(方向性)…とは…想像してごらん…(利他性等)…水戸黄門の感想…とは…着眼メモ(紙)とそれ(ポイント)のチェック機能(※方向性…少し大きく分けると…利己性・利他性・利民性・将又…この4つ…人柄人格形成等々等々…)付きノート(導哲)…(紙)とそれについての作文(紙)確認…)
『指先一つで・D・ショック…(利他性等)…』
milio
が
しました